Beste collega,

 

Recent heb jij de Introductie in Aloysius leiderschap afgerond.

Wij willen jou bedanken voor jouw deelname en vragen om bijgevoegde evaluatie in te vullen. Zo kunnen we aan blijven sluiten bij de professionaliseringsbehoeften in onze organisatie.

 

 

 

Algemene Informatie

Wat is je functie binnen Aloysius? *



Toelichting
Welke modules heb je gevolgd? *




Inhoudelijke Evaluatie

Welke specifieke verwachtingen had je van deze leergang?
In hoeverre vond je de inhoud van de modules aansluiten bij jouw ontwikkelbehoefte? *




Toelichting

Geef per module een waardering (1 = zeer slecht, 5 = uitstekend):

Persoonlijk leiderschap (19 mei) *
Omgevingsgericht leiderschap (23 mei) *
Onderwijskundig leiderschap (28 mei) *
Organisatorisch leiderschap: Financiën e.d. (5 juni) *
Organisatorisch leiderschap: HRM (1 juli) *
Toelichting
Wat vond je het sterkste inhoudelijke onderdeel van de leergang en waarom? *
Welke onderdelen hebben volgens jou het minste opgeleverd of kunnen verbeterd worden? *

Organisatie

Hoe beoordeel je de organisatie van de bijeenkomsten (locatie, planning, dagindeling)? *




Toelichting

Gebruik teamsomgeving

Heb je gebruik gemaakt van de Teamsomgeving (voor theorie, programma, documenten)? *



Hoe beoordeel je het gebruiksgemak en de toegevoegde waarde van de Teamsomgeving? *




Heb je verbeterpunten voor de digitale omgeving?

Reflectie en vooruitblik

In hoeverre heeft de leergang jouw leiderschapspotentieel versterkt? *




Heb je behoefte aan een vervolgtraject met verdere verdieping? *


Zo ja, over welke thema's zou je graag verdieping willen?
Zou je deze leergang aanbevelen aan collega’s? *




Ruimte voor overige opmerkingen en suggesties.
* verplicht

Aloysius Stichting

Leidsevaart 2 (ingang Rijnsburgerweg 4)

2215 RE  Voorhout

bestuur@aloysiusstichting.nl

0252 43 40 00